El blog de jandrito

PEQUEÑA  ENTREVISTA A NEREA REVERT MAS Hoy he podido entrevistar a mi compañera Nerea, le he preguntado sobre varios temas. Nerea opina sobre el objetivo 7 de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas: A Nerea le parece bien, siempre que se consiga lo acordado, no quiere que se use como armamento político, también que se demuestre todo lo que proponen. Que no se gaste dinero a lo tonto, que se invierta como es debido. Nerea opina de las PARADAS VIOLETAS: Nerea le parece una buena medida, pero cree que debería de incluir también a los hombres, ya que para ella la violencia no tiene que ver con el género, ella dice que es cierto que las mujeres tienen un índice más alto de violencia sexual que lo hombres, pero que no olvidemos que los hombres mueren más y son más asaltados por las calles que las mujeres, todo meremos tener una protección, no por ser mujer tengo que tener más protección, dice Nerea , ella  no cree que eso sea realmente la igualdad,  ella además...

 DIVERSIDAD EN EL AULA "Se puede entender la diversidad como la  variedad de alumnos que existen dentro de nuestras aulas . Nuestros alumnos/as son diferentes en genero, cultura, estilos de aprendizaje, modos de pensamientos, en sus limitaciones o posibilidades físicas, discapacidades". Hoy en día lo más habitual es que haya mucha diversidad en las aulas, sobre todo por raza o religión, y en los casos de cursos más superiores, las diferentes tipo de orientaciones sexuales. También las personas con distintas discapacidades .  Y por supuesto muchos niños e incluso profesores se meten con este tipo de niños y es un problema que tenemos que solucionar de inmediato.  TIPO DE DIVERSIDADES: Diversidad cultural . Todas las personas pertenecen a culturas específicas y son culturalmente distintos, pero todavía persisten actitudes de desprecio hacia culturas que no son la propia y que deben ser superadas. Diversidad de capacidades .Cualquier persona puede presentar determinadas...

 PARADAS VIOLETA Una inicaitiva propuesta por Valencia, Las   Paradas Violeta », programa aprobado por la  EMT  de  Valencia , ofrecerá la posibilidad de que las mujeres usuarias de las líneas nocturnas puedan solicitar una  parada  a demanda dentro del recorrido de la línea (80 o 90), de manera que las deje más próximas a su destino. Este  servicio «a demanda»  se ofrecerá en  todas las líneas nocturnas y en las líneas 89 y 90 a partir de las 22:30 horas . Durante los próximos meses  toda usuaria que viaje sola  o con otra mujer, podrá pedir al conductor o conductora, cuando suba al autobús, que quiere hacer uso de este servicio, e indicar el lugar en el que desea bajarse del vehículo. egún los datos de la EMT,  el 53% de las personas usuarias  de las líneas nocturnas  son mujeres.  En 2019 las viajeras que usaron la red nocturna fueron  518.000. Sobre todo prevenir violencia hacia las mujeres....

ENERGÍA ASEQUIBLE Y SOSTENIBLE PARA TOD@S Objetivo 7: —Garantizar el acceso a una energía asequible, fiable, sostenible y moderna para todos El acceso a la energía segura y continua condiciona enormemente las posibilidades de desarrollo humano, social y económico. La población mundial está creciendo y también crece con ella la demanda de energía, por lo que es fundamental hacerla llegar a toda la población para mejorar a escala global el acceso a sistemas de cocción, calefacción, iluminación de escuelas y hospitales, comunicación y acceso a internet, máquinas y herramientas de trabajo, cuestiones que repercuten directamente sobre el desarrollo. A su vez, es necesario que la energía sea sostenible para que permita un desarrollo sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras. «Pretende, a corto plazo, garantizar el acceso universal a una energía asequible, sostenible, segura y moderna

ENTRADA 1  ¿PORQUÉ ESTE CICLO DE FORMACIÓN PROFESIONAL? El Título de Técnico Superior en Administración y Finanzas es de grado superior y pertenece a la familia de Administración y Gestión. Tiene una duración de 2.000 horas distribuidas en dos cursos lectivos.  PRIMER CURSO: Gestión de la Documentación Jurídica y Empresarial 1º 3 horas 96h Valenciano Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa 1º 2 horas 64 horas Castellano Ofimática y Proceso de la Información 1º 6 horas 192h Valenciano Proceso Integral de la Actividad Comercial 1º 5 horas 160h Castellano Comunicación y Atención al Cliente 1º 5 horas 160h Castellano Formación y Orientación Laboral 1º 3 horas 96h Castellano Inglés 1º 3 horas 96h Inglés SEGUNDO CURSO: Gestión de Recursos Humanos 2º 5 horas 100h Castellano Gestión Financiera 2º 6 horas 120h Valenciano Contabilidad y Fiscalidad 2º 6 horas 120h Castellano Gestión Logística y Comercial 2º 4 horas 80h Castellano Simulación Empresarial 2º 7 horas 140h ...